株式会社パワフルキャッツは

SDG'sの理念ならびに目標に賛同し企業行動につなげ、お客様や地域から信頼され、持続可能な地域社会の創造に貢献できるよう尽力していきます。

　SDG'sとは

持続可能な開発目標（SDGs：Sustainable Development Goals）とは，2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す全世界の共通目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓っています。 SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル（普遍的）なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

SDGsの理念とその達成に向けた取組は社会において主流化が進んでおり、世界中の主要な企業がSDGsに積極的に取り組むことを宣言しています。

　株式会社パワフルキャッツは

SDG'sの理念ならびに目標に賛同し企業行動につなげ、お客様や地域から信頼され、持続可能な地域社会の創造に貢献できるよう尽力していきます。

　SDG'sとは

持続可能な開発目標（SDGs：Sustainable Development Goals）とは，2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す全世界の共通目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓っています。 SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル（普遍的）なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

SDGsの理念とその達成に向けた取組は社会において主流化が進んでおり、世界中の主要な企業がSDGsに積極的に取り組むことを宣言しています。

学歴は関係なく、知識と資質を重要視しています。
定年制もなく、シニアが活躍できる場を提供しています。
資格取得をバックアップすることで、 知識の質を向上・効果的な教育を可能にし、質の高い教育を波及的に広げていきます。
資格取得者には手当も支給しています。
職務内容によっては在宅勤務も可能としています。

学歴は関係なく、知識と資質を重要視しています。
定年制もなく、シニアが活躍できる場を提供しています。
資格取得をバックアップすることで、 知識の質を向上・効果的な教育を可能にし、質の高い教育を波及的に広げていきます。
資格取得者には手当も支給しています。
職務内容によっては在宅勤務も可能としています。

スタッフ自身のスキルアップ、ステップアップにつながる応援体制を充足させ、将来的な人生設計の目標達成における手助けを行います。
外国人スタッフも日本人スタッフも誰もが隔たり無く働きやすく活躍できる環境づくりに努めています。
生きがいと働きがいを持って活躍できる場を提供し、心身ともに健康で、自身と家族、そして地域の健康づくりに貢献します。
性別問わず、働きやすく活躍できる環境づくりに努めています。
様々な環境下においても、多様な働き方を選択できるように体制・制度を整備しています。

スタッフ自身のスキルアップ、ステップアップにつながる応援体制を充足させ、将来的な人生設計の目標達成における手助けを行います。
外国人スタッフも日本人スタッフも誰もが隔たり無く働きやすく活躍できる環境づくりに努めています。
生きがいと働きがいを持って活躍できる場を提供し、心身ともに健康で、自身と家族、そして地域の健康づくりに貢献します。
性別問わず、働きやすく活躍できる環境づくりに努めています。
様々な環境下においても、多様な働き方を選択できるように体制・制度を整備しています。

スマホやタブレットなどのITを活用し、連絡はLINEやメール等で行い、ペーパーレス化を実現しています。
裏紙をメモに使うなど、ゴミの削減に取り組んでいます。
事務所などの照明のLED化を進めています。

スマホやタブレットなどのITを活用し、連絡はLINEやメール等で行い、ペーパーレス化を実現しています。
裏紙をメモに使うなど、ゴミの削減に取り組んでいます。
事務所などの照明のLED化を進めています。

各関係機関、スタッフをはじめ関る全ての人たちとパートナーシップを結び、SDG's達成に向けた取り組みを働きかけ、目標達成に向かい活動しています。

各関係機関、スタッフをはじめ関る全ての人たちとパートナーシップを結び、SDG's達成に向けた取り組みを働きかけ、目標達成に向かい活動しています。